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2021年8月12日，伴随着胶东国际机场正式转场，我家地产2021半年度工作总结暨年度员工晋升仪式在公司会议室顺利举行。我家地产总经理马建军、总经理助理兼工程总监张建立、设计研发中心总监李旭及全体员工共同出席本次会议，会议由总经理助理兼人力行政总监、营销总监陈静主持。
会议正式开始前，张建立总带领全体家人参观了我家·阳光上城一期项目，并在现场合影留念。
会议进行第一项，各部门负责人分别向公司将自己部门的上半年度工作总结及下半年度工作计划做了汇报，并向公司汇报了部门年度经营责任状的完成进度。
接下来，会议表彰环节正式开始，陈静总宣读我家地产晋升文件，本次共有25名家人获得晋升，他们分别是马建军总、陈静总，工程一部韩磊、李学全、付坤、李华超，工程二部刘磊、朱熙翔、韩佳伟、李晓滨；设计研发中心吴海龙，成本部迟思辉、赵杰，营销管理中心韩磊、郭娟、刘婷婷，财务部李述展、韩子荷、王雅菲，人力行政管理部段炳杰、张莉珺、刘阳、潘尚然、贾卫忠、邱军。
晋升代表们纷纷就此次晋升发表了自己的观点。首先大家都对公司给予的晋升机会表示了感谢，并分享了自己在公司工作生活上的感悟。
工程一部李华超、成本部赵杰作为大学生晋升代表进行了发言，对公司给予的培养及晋升机会表示感谢，在后续的工作生活中将以始为终，多学多做尽快成长，助力公司的发展
设计研发中心吴海龙、营销中心韩磊、工程二部刘磊、成本部迟思辉、财务部韩子荷作为员工晋升代表发表了自己的晋升感言。对于公司给予的晋升机会表示感谢，对于自己接下来的工作斗志昂扬，信心满满
按照《我家地产员工晋升管理办法》，本次公司从各部门中遴选了8名员工，给予特殊晋升。特殊晋升员工也都发表了自己的感言。大家表示公司对员工的衣食住行全部包办，像对待自己的家人一样对待员工。同时热衷公益有大爱，自己在公司幸福感满满。随着公司的快速发展，只有更好地提升自己匹配公司。
中高层晋升环节中，作为部门负责人，大家表示晋升对自己的意义不一样，通过自己的努力得到了公司的认可与大家的支持，是个人价值的体现，是对自己未来更好地鞭策。
会议最后，马总进行总结发言。首先马总代表公司对在上半年兢兢业业、任劳任怨、默默付出的各位家人表示衷心的感谢，并对获得晋升的员工表示由衷的祝贺。
马总表示2021年8月12日是一个期盼已久的好日子，是胶州乃至青岛、山东的大日子，胶东国际机场历经六年建设终于正式启用，这也就是公司选择了在这一天同步召开半年会的原因，特别有纪念意义。
我家·阳光上城对于机场近而不邻，不在噪音区却能享受到机场的配套红利。随着机场的转场，为了更好地给业主提供便利，公司于2021年8月12日当天启用了业主专享大巴车，每天免费接送业主自我家·阳光上城到胶东国际机场、胶东地铁站，并计划运营10年，始终免费。
谈到晋升，马总表示晋升是公司对员工的态度，是薪酬的规章制度，从大学生到总经理，是人人都有机会享受的待遇，是家文化的一种体现。我们的目标是全体员工的薪酬平均水平在同行业地区要高于市场分位的75%。
随后，马总带领全体员工一起回顾了公司在上半年的重点工作及下半年的计划目标。针对下半年的工作任务，马总表示成功属于有准备的人，属于拼搏到无能为力的人，希望大家拥有不达目标誓不罢休的精神去冲刺下半年工作目标，提升全局观念，增加担当意识。
会议最后，马总从有效工作、个人发展、执行力三个方面为大家进行了分享，希望大家在下半年的工作中提升工作效率、保持充沛精力、积极主动的达成工作目标。在我家地产轻轻松松的工作，快快乐乐的生活，继续共同努力，打造出更具有竞争力的产品。